Een afvaardiging van het college van b&w bracht dinsdag 16 juli een bezoek aan Oreel Metal Components & Assemblies in Hallum. Het gezelschap werd hartelijk ontvangen door dga Sytse Oreel en financial controller Gerard van der Velde.
Historie
Familiebedrijf Oreel werd opgericht in 1855 door Klaas Oreel en groeide uit van fabrikant van melkbussen tot specialist in het bewerken en afwerken van staal en rvs. De huidige leiding is in handen van Sytse Oreel, de vijfde generatie.
De kracht van Oreel
Oreel is toeleverancier van plaatwerk en licht constructiewerk voor machinebouwers. Met een grote diversiteit aan hightech machines en vakmensen levert het de bouwstenen voor de machines van klanten. Daarbij ziet Oreel momenteel vooral in de voedsel gerelateerde industrie een groeimarkt. Het gaat dan bijvoorbeeld om productie van eiersorteerders en vacuümverpakkers.
De kracht van het bedrijf ligt in het anticiperen op een veranderende wereld waarin industriële ontwikkelingen en technieken elkaar snel opvolgen. Oreel is voorloper in de branche (metaal) op het gebied van duurzaamheid in de breedste zin van het woord, digitalisering en laserbewerkingen. Basiswaarden zijn daarbij: kwaliteit, flexibiliteit en betrouwbaarheid.
Employer branding
Volgens Sytse Oreel zijn mvo en employer branding heel belangrijk. Als je personeel aan je wilt binden, gaat het niet zozeer om het promoten van het vak. Het gaat er vooral om dat je een bedrijf bent waar mensen graag willen werken. Deze zienswijze heeft Oreel geen windeieren gelegd: personeelstekort speelt hier niet. En het bedrijf heeft bewezen zich ook bij tegenslagen met de ruim 160 vaste werknemers, waaronder 15 vrouwen, en slechts 2 uitzendkrachten goed staande te kunnen houden. Dat vergt flexibiliteit van het personeel, zoals crosstrainingen en soms opnemen van vrije dagen. Maar bij voldoende visie en personele binding met het bedrijf, zoals bij Oreel, is het iets wat je samen doet en je uiteindelijk sterker maakt. Sytse: “Dat geeft vertrouwen voor de toekomst.”
Toekomst
En voor die toekomst liggen de plannen al klaar. Eerste fase is het realiseren van een kantoorpand. Verder werkt Oreel samen met andere ondernemers hard aan realisatie van een Smart Energy Hub, om de netcongestie in Hallum het hoofd te kunnen bieden.
Namens het college bedankten burgemeester Johannes Kramer en wethouder Bert Koonstra beide heren voor de hartelijke ontvangst en het open gesprek. Blij met deze moderne en robuuste onderneming in de gemeente!
